El nuevo pliego para la licitación de la gestión del Centro Municipal de Igualdad de Torrelavega 'Espacio Mujeres' duplicará el presupuesto anual con que cuenta actualmente, para ampliar plantilla, servicios y horario de atención al público. Así lo ha adelantado la concejal de Igualdad, Patricia Portilla, quien con este incremento del presupuesto hasta los 80.000 euros anuales "proponemos reforzar este recurso".
El nuevo pliego, que será sometido a debate en la Comisión del área convocada para este jueves, y que además estará a expensas de la redacción de los Presupuestos municipales para 2018, establece un incremento de horas de atención por parte de los profesionales. Así, según ha explicado Portilla se se propone que la trabajadora social pase a trabajar de 30 a 40 horas semanales; que el psicólogo pase a trabajar de 11 a 20 horas semanales; y que se incorpore un licenciado en Derecho al menos 20 horas semanales. Un incremento de las horas de trabajo "que podría conllevar una ampliación de los horarios de apertura del centro, aunque es solo es una posibilidad", ha señalado la concejal.
La empresa Códice, actual adjudicataria de la gestión de Espacio Mujeres -con sede en un local de propiedad regional en El Zapatón cedido al Ayuntamiento- concluye su contrato el próximo mes de abril, circunstancia que se pretende aprovechar para mejorar el pliego de condiciones que saldrá a licitación por un periodo de tres años, prorrogables otros dos más.
En concreto, el nuevo recurso jurídico que se pretende incorporar "está enfocado a la asesoría laboral, jurídica e información acerca de los recursos y del proceso legal e itinerario que puede tener que recorrer una víctima de violencia de género o asesoría en materia jurídica a la hora de afrontar procesos de separación", ha explicado Portilla, quien ha asegurado que dicho servicio del que se carece actualmente es un recurso "que demandan las usuarias de este centro, que muchas veces en estas situaciones no saben qué pasos dar o cómo afrontarlas".
